Thema Arbeitsrecht: eine Zusammenstellung von oft gestellten Fragen und den dazugehörigen Antworten.
Eine Zusammenstellung von oft gestellten Fragen und den dazugehörigen Antwortenzum Thema Arbeitsrecht. Welche Arten von Kündigungen gibt es im Arbeitsrecht? Es wird unterschieden zwischen der ordentlichen und außerordentlichen Kündigung, sowie der Änderungskündigung. Die ordentliche Kündigung ist eine Kündigung, die unter Einhaltung der regulären Kündigungsfrist erfolgt. Eine ordentliche Kündigung kann als verhaltens-, krankheits- oder betriebsbedingt ausgesprochen werden. Die außerordentliche (oftmals auch fristlose) Kündigung wird im Normalfall nur bei groben Fehlverhalten ausgesprochen. Als…