Der Arbeitgeber weiß, was Du getan hast … – und darf es nicht verwenden. Es […]
Reaktion und Aktion bei Kündigung wegen Raubkopien am Arbeitsplatz
Das Bundesarbeitsgericht hat jetzt entschieden: die Nutzung dienstlicher Ressourcen zur Herstellung privater „Raubkopien“ kann die […]